필리핀 캐디 2차: 골프를 즐기는 삶의 행복함을 경험하다!

필리핀 캐디 2차 – 계속되는 대표적인 노동 문제

필리핀은 전 세계적으로 유명한 골프 여행지이며, 이곳에서 즐길 수 있는 골프 코스의 매력은 막강합니다. 골프 상황이 이렇게 유망한 분위기에서도 필리핀 캐디들의 노동 문제가 지속적으로 논의되고 있습니다.

2011년, 캐디들의 투쟁에 대한 지지와 힘으로 필리핀 캐디 최소 임금 계약이 체결되었지만, 문제의 해결은 아직도 이루어지지 않았습니다. 최근에는 필리핀 캐디 2차가 다시 불거져 큰 이슈가 되고 있습니다.

필리핀 캐디 2차란 무엇인가

필리핀 캐디 2차는 영구계약이 넘어지는 캐디들의 상황에 대한 이야기입니다. 기존에는 캐디들이 자체적으로 확보한 고객과 같이 유지되어온 영구계약이 공식적인 계약(1차 계약)보다 우선순위가 높았으나, 최근 캐디들과 골프 코스가 체결한 공식적인 계약(1차 계약)이 이전 계약보다 우선순위가 높아지면서 캐디들은 영구계약에서 벗어나 새로운 계약(2차 계약)에 적극적으로 참여하기로 결정하게 됐습니다.

그러나 이 움직임에 대해서 필리핀 골프코스 산업은 흥분하지 않고, 오히려 캐디들이 새로운 계약에 참여하게 되면 계약 조건이 악화될 것이라는 우려를 표명하며 캐디들의 시위와 반발을 불러 일으키고 있습니다.

캐디들이 이 움직임을 시작한 이유

캐디들은 1차 계약 만료 후 새로운 계약에 입장하면 계약 조건이 악화될 가능성을 드러내고 있습니다. 이들은 1차 계약 시 적용된 최소 임금 수준 및 추가 혜택이 지급될 수 있는 조항 등이 새로운 계약에서는 사라져, 더 이상 적용되지 않을 것이라 우려하고 있습니다.

또한, 1차 계약 시 유지되던 캐디의 특권적인 위치가 균형 잡힌 관계로 바뀌게 될 가능성도 있습니다. 1차 계약 시 캐디는 고객과 영구계약을 맺을 수 있었지만, 이젠 캐디와 같이 유지되어온 고객이 코스 측에서 관리하게 될 수 있으므로 캐디들은 좀 더 힘든 상황에 처하게 될 가능성이 높습니다.

1차 계약에서 지급되던 추가 혜택은 무엇인가

1차 계약에서는 골프 코스에서 임금 이외에 추가적으로 지급하는 혜택이 있었습니다. 이들 중 대표적인 것은 TIPS와 로비 예비금입니다.

TIPS는 고객이 직접 캐디에게 팁을 지불하는 형태로, 고객이 만족할 만한 서비스를 제공하는 캐디가 더 많은 돈을 받을 수 있도록 하는 제도입니다. 로비 예비금은 캐디들이 컨설팅 서비스 등으로 골프 클럽 회원들에게 추가적인 수입을 달성할 때, 근무자들을 보호하고 재산 위험을 대비할 수 있는 제도입니다.

이 수정을 통해 변경될 것

필리핀 캐디 2차 계약에서 변경될 것은 다소 복잡한 문제입니다. 그러나 최대한 간단하게 설명하자면, 2차 계약 시 과거에 정한 추가 혜택인 TIPS와 로비 예비금이 사라질 가능성이 높다는 점입니다.

또한, 공식적인 계약에서는 과거에 영구계약에서만 계약됐던 고객들도 더 이상 캐디와 직접적으로 계약를 맺을 수 없게 됩니다.

FAQ

Q1. 필리핀 캐디 2차 계약에서 캐디들이 우려하는 방향은 무엇인가요?

필리핀 캐디 2차 계약에서 캐디들이 우려하는 대부분은 계약 조건이 악화될 가능성입니다. 1차 계약 시 적용된 최소 임금 수준 및 추가 혜택이 지급될 수 없는 조항 등이 새로운 계약에서는 사라져, 더 이상 반영되지 않을 가능성이 높습니다.

Q2. 필리핀 골프 코스 산업은 캐디들의 움직임에 대해 어떻게 대처하려고 하나요?

필리핀 골프 코스 산업은 이웃에서 주장한 것처럼 여러 가지 방식으로 대처하기로 결정했습니다. 그들은 대개 캐디들에게 새로운 계약을 부담스러울 정도로 나쁘다며, 영구계약을 더 많이 홍보하고 있습니다. 하지만 이번 이슈가 아직 해결되지 않았기 때문에 결국 코스 관리법의 변경이 필요할 수 있습니다.

Q3. 필리핀 캐디 2차 이슈에 관한 궁금한 점이 또 있으면 어디에서 것을 찾을 수 있나요?

여기에서는 필리핀 캐디 2차 이슈를 간략하게 다루었지만, 보다 자세한 정보에는 인터넷 검색을 통해 최신 상황을 확인하시기 바랍니다. 추가적인 상황 개발이 있으면 수정된 정보가 출시될 예정입니다.

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